カジュアル衣料品店「ユニクロ」を展開するファーストリテイリングが10月から、ユニクロの地域正社員1万人のうち希望者を対象に、週4日働いて3日休む週休3日制を導入することが20日、分かった。働き方を多様化させることで、育児や介護などと両立できる環境をつくり、採用増や離職防止につなげる狙い。
国内のユニクロ約840店舗で働く、転勤のない地域正社員を対象に、希望すれば週休3日で働けるようにする。1日8時間の労働時間を延ばすことができる「変形労働時間制」を活用して1日10時間にするため、給与水準は週休2日と変わらないという。
その日暮らし
ユニクロじゃなかったら考えるけどね。
まがつみ
希望者に導入(認めるとは言ってない)だろたぶん。割かしすぐやめたが実際「分単位で給料出ます」→「時間来たら押してねー」だったからな。↓日に16時間もあった
bcat
段々と間違った方向に向かいかねない。
クロスケ
さらっと一日10時間労働になってる件について
caitsith
給料をカットする方向で休みふやしてるだけなのかね
のぞみ
(希望者が出るとは言ってない)
伊右衛門
いくらそんな取り決め作っても店自体が休みじゃない限りシフトを埋めなきゃ行けないから出勤せざるを得ないんでしょ?ただのアピールじゃないかアホらしい
勇者A
希望者は週休3日(希望者をださせない)
名無し
平日残業+サービス残業で週休3日(ただし、休日出勤がないとは言ってない)やろなぁ
葛城
週休三日(完全週休とはいってない)
NOA2009
ただし1勤務の拘束時間が20時間とかw
香辛料
週休三日(任意)じゃ意味ないよな むしろ人件費・人事・研修に力入れればいいのに
TOMA
地域正社員(正社員とは言っていない)
セガ
これ3日休まない人間の負担が増えないか?
鬼瓦純生
とある工場で12時間労働で3勤3休だったことあるけど。。余裕の生活だったなぁ。。なんたってメリハリがあったてよかった。。3休だと休日も使いやすかったし。
たいがー
これが強制だったら間違いなく休日出勤(無給)が増えるだろな。
あたい
店長がどんどん悲惨になっていくな
ほぶごぶ焼き
ドラえもんの時間貯金箱を思い出した。
db
誤字:時間延ばして休日を増やしたのか。さて、どういう効果が出るかだな。