政府は4日の閣議で、国家公務員の給与を引き上げるための給与法改正案と、フレックスタイム制の対象者を拡充するための勤務時間法改正案をそれぞれ決定した。
給与法改正案は月給を平均0.36%、ボーナスの年間支給月数を0.1カ月引き上げる内容。成立後に引き上げ分が昨年4月までさかのぼって支給される。フレックスタイム制の拡充では、今年4月から希望する職員が1日の勤務時間を柔軟に選択できるようにする。
政府は4日の閣議で、国家公務員の給与を引き上げるための給与法改正案と、フレックスタイム制の対象者を拡充するための勤務時間法改正案をそれぞれ決定した。
給与法改正案は月給を平均0.36%、ボーナスの年間支給月数を0.1カ月引き上げる内容。成立後に引き上げ分が昨年4月までさかのぼって支給される。フレックスタイム制の拡充では、今年4月から希望する職員が1日の勤務時間を柔軟に選択できるようにする。
Machariel
さっさと民間の給与をそれに追いつかせろ
雷神
失われた20年で民間企業は給与を下げた。でも公務員は給与水準を維持した。公務員は不況の時は給与下げず、好況の時は民間と一緒に上げる。これでは、国民から不満が出るのは当たり前でしょ。
ゼロゼロ
昔の公務員の給料が今と違うように勉強しなくてもなれたのが公務員じゃないっけ?
たやたや
公務員の給与がどうこうでなく、無駄な事をやめりゃこんな文句は出ない筈だよなぁ
goriston
あと、批判の矛先がおかしいといつも思うのは、「公務員の給料下げろ!」じゃなくて「民間を上げろ!」でしょ普通。皆で不幸になってどうするんだよと。
goriston
日本の公務員比率はOECDでもっとも低い。今までこういう記事に焚きつけられた国民が減らせ減らせとさんざん圧力掛けてきたから。高い生産性を要求される仕事が給料高いのは妥当では?
guuta
高度に発達した官僚制は独裁制と見分けがつかないんだ
菖蒲沢ひろみ♂
民間企業でグレーゾーン賭博装置を開発販売してる会社の社員は国家公務員の数倍の年収
metasequo...
給与もらうのも、出すのも、それを決めるのも公務員、お手盛りしほうだい、付けはすべて国民に。
くずおってぃ
民間平均にまず戻せよ
Relloy
最後に貧乏人ガー低所得ガーみたいな煽りに対してマジレスでもないけど、彼らのこの給料は「公金」だからね。こういったことに納税者が文句や監視するのは当然の「権利」。
Relloy
なのでよくある「一般より危険・辛い勤務してるんだから沢山あげてもいい」という論理は通じない。ちゃんと別途貰ってんだから
Relloy
あと余り知られてないかもだけど消防士や国立病院の感染病棟(結核とか)勤務の看護師とかは基本と別にちゃんと危険手当がっぽりつくからね。
Relloy
別に能力高い人を否定する気もないけど、そんなに能力能力言うなら「能力低い人はこんだけ」って最低賃金も開示して欲しい。一律アップなのがダメってこと
Relloy
そもそも貰い過ぎを自覚どころか「国家公務員なんだからそれが当たり前」って本気で思ってるとこがなんとも。国家公務員=能力高いじゃないからな
Relloy
まさに現代の貴族だな。公僕って言葉が皮肉どころか素で知らない子多そうだ
jin
こいつら経済マイナス成長させた罰則はないの?民間なら減給なんだけど
おっぺ
実質賃金がー、と騒いでる奴に限ってこういうニュースに噛み付くんだよね。国が直接関与する給与は国家公務員のだけ。実質賃金を上げるのに、これ以上ない政策だろ。
abecho
国民の3%に満たない国家公務員の給与が1.0036倍になったところで増税関係無いだろ