日本マクドナルドホールディングスが、正社員約2500人の基本給を4月から平均2%引き上げることが3日、分かった。引き上げは2年連続。2015年12月期の連結純損益は上場以来最大の赤字に陥ったが、一段の賃上げで士気を高め、早期の黒字化の実現を目指す。
外食業界は人手不足が深刻で、優秀な人材の流出を防ぐ狙いもある。平均引き上げ率は前年と同じになる。全員を一律に引き上げるわけではなく、成果や能力で差をつける。評価が上位の約8割の社員は賃上げとなるが、残りの約2割は据え置きか賃下げになる。
日本マクドナルドホールディングスが、正社員約2500人の基本給を4月から平均2%引き上げることが3日、分かった。引き上げは2年連続。2015年12月期の連結純損益は上場以来最大の赤字に陥ったが、一段の賃上げで士気を高め、早期の黒字化の実現を目指す。
外食業界は人手不足が深刻で、優秀な人材の流出を防ぐ狙いもある。平均引き上げ率は前年と同じになる。全員を一律に引き上げるわけではなく、成果や能力で差をつける。評価が上位の約8割の社員は賃上げとなるが、残りの約2割は据え置きか賃下げになる。
o100
ファーwww正社員上げても効果薄いwww
orga2c71n...
加えて客には何の関係もない
orga2c71n...
バイトに関係なければ現場は何も変わらない
tensaw
足りないのは士気ではなく危機感
その日暮らし
まあポテトしか買わんけども。
黄昏
現場のモチベーション上げても客は来ないぞ・・・
綾瀬
2500人のベアよりもバイトの給料を上げろよ
YouMeTown...
客と顔合わせている店の看板はバイト君達だが、白人にとって見れば、カラードは只飯食ってはろくに働かず文句ばかり言う家畜だからねぇ…!
v(^o^)v
しかしやることなすことまったくの裏目wwはっきりいって経営センスないだろww
ユータ
この社長の会見で印象をさらに悪化させたのに、また印象を悪くする経営方針. まぁ上げないよりはマシといったところかな.
sin60
正社員たった2500人かよwwwwと思ったのは私だけではないはず
YouMeTown...
要らない正社員を追い込んでリストラ&昇級分をバイトやパートの給金でカバーか!
Ricker
慣れた人間が去るのは損失デカいから仕方ないね。去られるとバイトの教育すらままならなくなるしバイトリーダーに任せたら仕事増えてバイトの質が落ちるか去るしな。
さくら猫
正社員だけ上げたところで現場の士気が向上する訳ないだろwwwアホかよwww
タルト
売り上げ落として何言ってんだ 利益出して株主に配当してから賃金だろ
チャコ
正社員が2500人だけでそのうちの8割のみが給料2%UP…全職員の何%にあたるのやら;
人生怠惰男
現場と本部 支えてるのは現場も同じなのにな
fullbocco
対象は正社員のみでそのうち2割は据え置きor減給。社内格差でモチベ上がるかというとアメリカならともかく日本じゃ反発受けるだけなんだよなあ。
ゲスト
正社員2500人に草生える
えいめ
神戸で2店舗任されたマネージャー(バイト)で時給800円弱なのが問題なのですが。